Qui suis-je ?
Fondatrice du cabinet KIOMA, je suis consultante RH spécialisée en évolution professionnelle, formatrice et praticienne en thérapies psycho-corporelles.
Mon parcours atypique me permet d’allier la rigueur du conseil en ressources humaines — fondée sur la stratégie, la vision, les datas et les indicateurs — avec une compréhension intuitive, profonde et holistique du fonctionnement humain.
Cette approche intégrative me permet d’accompagner efficacement les personnes et les organisations dans leurs transitions : plans de mobilité, diagnostics RH, reconversions ou reconstructions personnelles.
KIOMA est née d’une conviction forte :
Le bien-être est un prérequis à la performance.
En intégrant les dimensions humaines, émotionnelles et physiologiques du travail, j’aide chacun à retrouver un alignement durable entre sens, efficacité et équilibre.
Mon parcours
Un chemin pluriel, à l’image de mon approche intégrative :
Un socle académique solide :
- Mastère Management des Ressources Humaines (ESG)
- MBA Human Ressources Business Partner
- Master Sciences, Technologies, Santé – Veille Technologique et Innovations (VTI)
- Maîtrise en Sciences de l’Information et de la Communication
Une spécialisation dans deux domaines complémentaires :
- Certifications RH : Bilan de compétences, VAE, Outplacement, Orientation, Psychométrie
- Certifications Bien-Être : Hypnose, Sophrologie, PNL et Massage Bien-Être (MBE)
Membre du réseau Orientaction
Membre du réseau France Massage
♿ TIH – Travailleuse Indépendante Handicapée reconnue
